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2015年起，南京市在处级以上干部报告个人有关事项的基础上，将这一做法扩大到科级干部。随机抽查的比例将提高至4%。与此同时，全面实行拟提拔对象、后备干部等个人有关事项报告重点核查，开展拟提拔对象个人有关事项报告公开试点。针对可能出现的瞒报情况，这一规定明确，加强个人有关事项查核结果的运用，本人持有的因私出国（境）证件未交由组织集中保管或因私出国（境）情况未报告的，未报告子女已移居国（境）外情况的，少报未报家庭持有有价证券、注册或投资企业10万元以上或房产面积30平米以上问题的，暂缓提拔任用、不列入后备干部名单。发现有明显违规的，责令限期纠正或移交纪检监察机关调查处理。 (扫一扫添加红网房产微信公众号，留言互动赢礼品。)(礼品展示)电商行业成“新宠”，技能型人才最吃香

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